安全・環境方針・社会貢献活動
安全運行への誓い
事故ゼロ、違反ゼロを目指して
「まかせて安心」を実践する上で安全運行は絶対条件です。事故ゼロ、違反ゼロを目指して、今一度安全運行への意識を高め、危険回避に向けての情報を共有する取り組みを毎年行っています。
11月~1月は、京都府トラック協会によるセーフティーラリーのルールをカシックスとして基準を上げて実施しています。
秋に実施の「サービスドライバーコンテスト」とあわせて、運転技能・法令知識・危険回避の各面でサービスドライバーの能力向上に努めます。
イベントを一過性のものとせず、日々、安全運行の高い意識で業務に取り組んでまいります。
全社としては国土交通省の運輸安全マネジメントの手法に則り、毎年「安全方針」を設定し「安全目標」のPDCAを実施しています。
Gマーク(安全性優良事業所)認定
カシックス全店 Gマーク(安全性優良事業所)認定
安全性優良事業所とは荷主企業がより安全性の高いトラック運送事業者を選びやすくするために、全国貨物自動車運送適正化事業実施機関(全日本トラック協会)が厳しい評価をし、認定した事業所です。マークは安全性優良事業所のみに与えられる安全・安心・信頼の証です。Gマーク取得事業所は、未取得事業所に比べて交通事故の発生割合が半分以下になっています。
- キメ細かな認定対象
- 安全性優良事業所の認定の対象となるのは会社単位ではなく、事業所単位で、現在、24,482事業所(平成29年12月現在)のトラックがマークを付けて走っています。有効期間は2年間等です。
- 公平な評価
- 応募された書類は、都道府県トラック協会で受付、全国実施機関で審査を行い、安全性評価委員会で公平に評価されます。委員会は、学識経験者、労働組合関係者、荷主団体、一般消費者、国土交通省職員及び全国実施機関担当役員で構成されています。
- 3テーマ41項目の厳しい評価
- 「安全性に対する法令の遵守状況」「事故や違反の状況」「安全性に対する取組の積極性」の3テーマに、計41の評価項目が設けられています。100点満点中80点以上の評価点数を取得した事業所が安全性優良事業所として認定されます。
カシックス京都店・南大阪店・淀川営業所・神戸店では、Gマーク(安全性優良事業所)認定を受けました。
安全教育・セーフティドライブコンテスト
“めざせ事故ゼロ!まかせて安心!“
~セーフティドライブコンテスト~
カシックスでは、平成21年に第1回を開催して以来、毎年秋にセーフティドライブコンテストを行っています。交通事故ゼロは私達の悲願です。乗務員のスキルアップ・安全意識高揚の為に、(株)デルタ自動車教習所様のご協力・ご支援のもとに、毎回やり方を工夫しながら実施しています。
社内でのクランクやスラローム競技・路上での安全検定・学科試験等、技能と知識を競い合いながら、楽しく学んでいます。
当年度の安全方針と環境方針
前年度の交通安全結果報告
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令和4年 安全方針(R3/11~R4/10)
1.我が社の輸送の安全に関する基本的な方針
①輸送の安全の確保が事業経営の根幹であることを深く認識し、社員に輸送の安全の確保が最も重要であるという意識を徹底してもらう。また、社内において輸送の安全の確保に主導的な役割を果たす。
②運輸安全マネジメントを確実に実施し、全社員が一丸となって業務を遂行することにより、絶えず輸送の安全性の向上を図る。
③輸送の安全に関する情報について、積極的に公表すると共に安全推進者については、会社として適正に評価する体制をつくる。⓸安全に対する基本的な方針及びそれに基づく目標計画を従業員に周知徹底する。
2.安全目標
①交通事故:「人身事故ゼロ件/物損事故4件以下」(物損事故目標店別内訳/京都店4件以下 南大阪店ゼロ件 神戸店ゼロ件)
3.実施計画
①事故防止に関する安全会議の実施 年2回
②運転記録証明の取寄せと個人指導
③無事故表彰令和4年度 環境方針(R3/11~R4/10)
1.基本理念
地球環境の保全は人類共通の重要課題の一つであり、我が国が国際社会で果たすべき重要な責任の一つです。このような認識のもと、わが社は経営理念に掲げた「物流業界の地位向上と地域社会の発展」に貢献するために、企業活動を通じて環境保全に取り組みます。2.活動方針
①法的規制等の遵守
環境関連法,規制,協定及びその他の要求事項を遵守し、環境負荷の低減、環境汚染の防止に努めます。
②温室効果ガス排出量の削減
自動車からの排出ガスによる地球温暖化を防止するため、トライエス活動により燃費を向上させます。 ⇒全社で2%向上させる(対前年1~12月度のトライエス燃費)
③廃棄物の削減とリサイクルの促進
廃棄物排出量削減のため分別の徹底等と資源化リサイクルに留意します。
④水使用量の削減
水資源の有効利用のため、節水に努力します。
⑤グリーン調達の推進
事務用品・作業資材等のグリーン調達につとめます。
⑥緑を増やす取組
「せいか里山」活動等、緑を増やす取組につとめます。
⑦啓発活動の促進
環境教育、啓発活動を通じて全従業員に本方針を周知するとともに、ホームページ等を通じて社外にも発信します。上記の通り、環境目標を定め、定期的に見直すことにより、環境保全活動の継続的な改善に努めます。
株式会社カシックス
代表取締役社長 藤田周士
令和3年安全方針結果報告
- 令和3年安全目標
①交通事故:「人身事故ゼロ件/物損事故ゼロ件」
結果
「人身事故 ゼロ件⇒目標達成 /物損事故 15件⇒目標未達成」 - (物損事故 店別内訳 / 京都店3件 南大阪店6件 神戸店6件)
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令和3年度/我が社の自動車事故報告規則第2条に規定する事故 - 発生件数 ゼロ件
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